DARES – Etude monographique sur l’intégration professionnelle des réfugiés

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DARES – Etude monographique sur l’intégration professionnelle des réfugiés

Quelle prise en compte des politiques locales d’accueil et d’intégration des réfugiés dans le marché du travail ?

Contexte

Initiée par la DARES en partenariat avec la Direction de l’Asile du Ministère de l’Intérieur, la présente mission vise deux grands objectifs :

Bâtir un état des lieux de la gouvernance autour des enjeux d’intégration professionnelle des réfugiés dans les Régions et départements français, et repérer les enjeux partagés et spécifiques ; recenser les programmes/actions spécifiques déployés sur le territoire hexagonal.
Sur 8 départements identifiés à l’issue de la première phase d’état des lieux : collecter et analyser des matériaux d’observation sur la façon dont l’accès au marché du travail est pris en compte dans les politiques locales d’accueil et d’intégration des réfugiés en analysant différentes dimensions :
- L’organisation et la gouvernance
- La coopération entre sphère travail et sphère hébergement
- L’identification et la compréhension des éventuelles mesures spécifiques mises en œuvre en direction des réfugiés
- La mobilisation et l’adaptation des dispositifs, accompagnement et parcours aux réfugiés
- L’intégration et la mobilisation des programmes du PIC en faveur des publics réfugiés
- Les facteurs, leviers et freins dans la mobilisation des entreprises
- La perception et le vécu des personnes réfugiées

Les objectifs de l’étude impliquent de mettre en place une approche combinant des logiques d’immersion/observation non participante mais également d’interrogation et d’échanges avec les acteurs. La démarche se veut également ambitieuse dans la place donnée aux vécus et retours des personnes réfugiées avec plus de 160 entretiens conduits dans chaque département.

Le temps long de la mission (échelonnée sur 2 ans) permet en outre, un travail approfondi et progressif pour apprécier les impacts du contexte institutionnel sur les politiques locales d’accueil et d’intégration des réfugiés.

La démarche impose un important travail de coordination avec dans les départements aux niveaux de la Préfecture, des DDCS, Conseils départementaux, Métropoles et communes.

Méthodologie

Pluricité et Vizget, titulaires de 2 lots, ont contribué au déploiement de l’état des lieux (phase 1) national sur les volets gouvernance et dispositifs.

Notre équipe déploiera également 4 des 8 études de cas monographiques sur les départements qui seront sélectionnés à l’issue de l’état des lieux. Ce second volet de l’étude s’engagera en début d’année 2021 et mobilisera :

Des rencontres avec les acteurs institutionnels et acteurs de la société civile, parties prenantes de la politique d’accueil et d’intégration des réfugiés à l’échelle régionale et départementale (acteurs du SPE, etc.)
Des observations non participantes et entretiens dans les dispositifs d’intégration (formation linguistique…)
Des observations non participantes et entretiens dans un panel d’entreprises accueillant des personnes réfugiées en parcours
Des entretiens avec des opérateurs intervenant dans le parcours d’intégration (OFII, acteurs de l’hébergement et du logement…)
Des entretiens avec des personnes réfugiées, aux différentes étapes de leurs parcours.

études monographiques déployées

Une 0 aine

de temps clés de collecte, sur chaque territoire d’étude de cas

entretiens avec des personnes réfugiées au fil de leurs parcours